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L’employeur a désormais « droit à l’erreur »

Publié le : 22/02/2018
Source : www.lemonde.fr
Le projet de loi relatif au « droit à l’erreur » permettra aux employeurs d’échapper à l’amende en cas d’un premier manquement au code du travail, à condition d’être de « bonne foi ». Un assouplissement critiqué par la gauche de l’Assemblée... Lire la suite

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